Details
| Originalsprache | Deutsch |
|---|---|
| Seiten (von - bis) | 525-528 |
| Fachzeitschrift | Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht |
| Jahrgang | 32 |
| Ausgabenummer | 9 |
| Publikationsstatus | Veröffentlicht - 11 Mai 2015 |
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Zuordnungstarifverträge und Gewerkschaftspluralität. / Wendeling-Schröder, Ulrike.
in: Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht, Jahrgang 32, Nr. 9, 11.05.2015, S. 525-528.
in: Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht, Jahrgang 32, Nr. 9, 11.05.2015, S. 525-528.
Publikation: Beitrag in Fachzeitschrift › Artikel › Forschung
Wendeling-Schröder, U 2015, 'Zuordnungstarifverträge und Gewerkschaftspluralität', Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht, Jg. 32, Nr. 9, S. 525-528. <https://beck-online.beck.de/Dokument?vpath=bibdata%2Fzeits%2Fnza%2F2015%2Fcont%2Fnza.2015.525.1.htm&anchor=Y-300-Z-NZA-B-2015-S-525-N-1>
Wendeling-Schröder, U. (2015). Zuordnungstarifverträge und Gewerkschaftspluralität. Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht, 32(9), 525-528. https://beck-online.beck.de/Dokument?vpath=bibdata%2Fzeits%2Fnza%2F2015%2Fcont%2Fnza.2015.525.1.htm&anchor=Y-300-Z-NZA-B-2015-S-525-N-1
Wendeling-Schröder U. Zuordnungstarifverträge und Gewerkschaftspluralität. Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht. 2015 Mai 11;32(9):525-528.
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TY - JOUR
T1 - Zuordnungstarifverträge und Gewerkschaftspluralität
AU - Wendeling-Schröder, Ulrike
PY - 2015/5/11
Y1 - 2015/5/11
M3 - Artikel
VL - 32
SP - 525
EP - 528
JO - Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht
JF - Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht
SN - 0943-7525
IS - 9
ER -