Details
Originalsprache | Deutsch |
---|---|
Titel des Sammelwerks | Formalität und Informalität in Organisationen |
Herausgeber/-innen | Victoria von Groddeck, Sylvia M. Wilz |
Erscheinungsort | Wiesbaden |
Herausgeber (Verlag) | Springer Vieweg |
Seiten | 169-187 |
Seitenumfang | 19 |
ISBN (elektronisch) | 978-3-658-00603-7 |
ISBN (Print) | 978-3-658-00602-0 |
Publikationsstatus | Veröffentlicht - 21 Aug. 2014 |
Publikationsreihe
Name | Organisationssoziologie |
---|---|
Herausgeber (Verlag) | Springer VS Wiesbaden |
ISSN (Print) | 2625-6932 |
ISSN (elektronisch) | 2625-6940 |
Zitieren
- Standard
- Harvard
- Apa
- Vancouver
- BibTex
- RIS
Die geheimen Spielregeln der Organisation: Informalität als Thema der wissenschaftlichen Weiterbildung. / Schwarz, Christine; Johns, Henry.
Formalität und Informalität in Organisationen. Hrsg. / Victoria von Groddeck; Sylvia M. Wilz. Wiesbaden: Springer Vieweg, 2014. S. 169-187 (Organisationssoziologie).
Formalität und Informalität in Organisationen. Hrsg. / Victoria von Groddeck; Sylvia M. Wilz. Wiesbaden: Springer Vieweg, 2014. S. 169-187 (Organisationssoziologie).
Publikation: Beitrag in Buch/Bericht/Sammelwerk/Konferenzband › Beitrag in Buch/Sammelwerk › Forschung
Schwarz, C & Johns, H 2014, Die geheimen Spielregeln der Organisation: Informalität als Thema der wissenschaftlichen Weiterbildung. in VV Groddeck & SM Wilz (Hrsg.), Formalität und Informalität in Organisationen. Organisationssoziologie, Springer Vieweg, Wiesbaden, S. 169-187. https://doi.org/10.1007/978-3-658-00603-7_6
Schwarz, C., & Johns, H. (2014). Die geheimen Spielregeln der Organisation: Informalität als Thema der wissenschaftlichen Weiterbildung. In V. V. Groddeck, & S. M. Wilz (Hrsg.), Formalität und Informalität in Organisationen (S. 169-187). (Organisationssoziologie). Springer Vieweg. https://doi.org/10.1007/978-3-658-00603-7_6
Schwarz C, Johns H. Die geheimen Spielregeln der Organisation: Informalität als Thema der wissenschaftlichen Weiterbildung. in Groddeck VV, Wilz SM, Hrsg., Formalität und Informalität in Organisationen. Wiesbaden: Springer Vieweg. 2014. S. 169-187. (Organisationssoziologie). doi: 10.1007/978-3-658-00603-7_6
Download
@inbook{c1c77bf8d4de40e29ba60abcd3e17b47,
title = "Die geheimen Spielregeln der Organisation: Informalit{\"a}t als Thema der wissenschaftlichen Weiterbildung",
author = "Christine Schwarz and Henry Johns",
year = "2014",
month = aug,
day = "21",
doi = "10.1007/978-3-658-00603-7_6",
language = "Deutsch",
isbn = "978-3-658-00602-0",
series = "Organisationssoziologie",
publisher = "Springer Vieweg",
pages = "169--187",
editor = "Groddeck, {Victoria von} and Wilz, {Sylvia M.}",
booktitle = "Formalit{\"a}t und Informalit{\"a}t in Organisationen",
address = "Deutschland",
}
Download
TY - CHAP
T1 - Die geheimen Spielregeln der Organisation
T2 - Informalität als Thema der wissenschaftlichen Weiterbildung
AU - Schwarz, Christine
AU - Johns, Henry
PY - 2014/8/21
Y1 - 2014/8/21
U2 - 10.1007/978-3-658-00603-7_6
DO - 10.1007/978-3-658-00603-7_6
M3 - Beitrag in Buch/Sammelwerk
SN - 978-3-658-00602-0
T3 - Organisationssoziologie
SP - 169
EP - 187
BT - Formalität und Informalität in Organisationen
A2 - Groddeck, Victoria von
A2 - Wilz, Sylvia M.
PB - Springer Vieweg
CY - Wiesbaden
ER -